29 fik job på jobbørs

Jobbørsen var særligt målrettet borgere med anden etnisk baggrund end dansk og ud af de ca. 700 jobsøgende, der deltog, har 29 personer allerede nu fået fast job hos nogle af de deltagende virksomheder. Desuden forventer virksomhederne at ansætte ca. 20 af deltagerne i den nærmeste fremtid, så i alt er der kommet knap 50 jobs ud af dagen. Derudover er mange optaget i jobkartoteker til senere brug.

De 19 deltagende firmaer fik i alt over 1000 henvendelser, og har efterfølgende været i kontakt med ca. en tredjedel af de ledige.

- Det er altid fantastisk glædeligt, når vi som kommune og offentlig myndighed kan bidrage helt konkret til at løse nogle af samfundets væsentlige problemer. Som borgmester i Odense, mener jeg, at vi med Jobbørsen for nydanskere har bevist meget tydeligt, at det kan lade sig gøre at flytte borgere fra passiv forsørgelse til reel beskæftigelse. Også når der er tale om nydanskere. Men det kræver, at både det offentlige og borgeren selv gør en aktiv indsats, siger Jan Boye

Alt i alt var firmaerne meget tilfredse med jobbørsen, og der er overældende interesse for at være med igen.

Rådmand for Social- og Arbejdsmarkedsforvaltningen Erik Simonsen støtter op om en gentagelse af jobbørsen:

- Jeg er glad for de positive tilkendegivelser fra de deltagende virksomheder, og det bekræfter mig i, at det er en rigtig god idé med en jobbørs. Jeg håber på, at vi snart kan gentage den – og næste gang skal den være for alle voksne ledige i Odense Kommune, uanset etnisk baggrund, siger Erik Simonsen og fortsætter:

- Jeg synes, at resultatet fra vores første jobbørs er tilfredsstillende. Det er rigtig godt, at der er kommet jobs ud af arrangementet og vi kan bruge de mange erfaringer, vi har fået fra arrangementet.

Iværksætterkonsulent Torben Rasmussen fra Odense Erhvervsråd supplerer: - Efter min mening er en af jobbørsens helt store styrker, at den kan medvirke til at ændre vores opfattelser af hinanden. En blandt mange fordomme er, at nydanskerne ikke er interesseret i arbejde, og den myte må nu være død efter det enorme fremmøde på jobbørsen. Tilsvarende har mange nydanskere en oplevelse af, at de danske firmaer ikke er interesserede i deres arbejdskraft. Her er det helt afgørende at firmaerne på jobbørsen stod frem og var interesserede i at ansætte nydanskere. Kan vi fortsætte denne gode udvikling og få endnu flere virksomheder med, har vi virkeligt fået startet en positiv integration.

Flere oplysninger:

Borgmester Jan Boye, tlf. 20 40 29 12

Rådmand Erik Simonsen, tlf. 65 51 40 00

Projektmedarbejder Henrik Holst, tlf. 65 51 11 48

Iværksætter-konsulent Torben Rasmussen, tlf. 66 12 61 21 el. 30 66 79 62